據(jù)悉，今年人大首次在提前批小語(yǔ)種錄取時(shí)，區(qū)別男女劃分?jǐn)?shù)線。文科的男生分?jǐn)?shù)線601分，女生分?jǐn)?shù)線614分。去年的文科線為637分，理科男女線均為644分。
僅僅通過(guò)劃分不同的分?jǐn)?shù)線，實(shí)際上并不能從根本上緩解當(dāng)前部分院系男女比例失調(diào)問(wèn)題。事實(shí)表明，只有通過(guò)不斷改變目前高中文理分班造成的弊端，建立健全公平有效的招收機(jī)制，才能最終改變當(dāng)前部分院校“比例失調(diào)”的尷尬局面。
事實(shí)上，以分?jǐn)?shù)線來(lái)調(diào)節(jié)外語(yǔ)學(xué)院的男女比例失調(diào)問(wèn)題，人民大學(xué)并不是始作俑者，早在2005年，北京大學(xué)就曾經(jīng)采取同樣的方式來(lái)改變小語(yǔ)種專(zhuān)業(yè)“男少女多”的現(xiàn)狀。然而，這樣一個(gè)美其名曰“合理調(diào)配”的制度干預(yù)，不但建立在損害女性權(quán)益之上，而且被證明根本無(wú)法改變外語(yǔ)院系“女多男少”的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題。因此，能否繼續(xù)采取這種降分錄取的招收做法，也值得商榷。
當(dāng)然，降分所產(chǎn)生的不僅是有損公平的輿論爭(zhēng)議，更有難以選拔合適人才的政策質(zhì)疑。一方面，降分政策僅局限于部分不受男生熱衷的外語(yǔ)行業(yè)，但對(duì)當(dāng)前理工科招生“男多女少”的現(xiàn)實(shí)，卻沒(méi)有采取針對(duì)女性降分的政策放行；另一方面，高校招生理應(yīng)遵循個(gè)人從高到低、個(gè)人志愿的錄取原則，但出臺(tái)這樣一個(gè)有違公平、降低門(mén)檻的傾斜手段，顯然無(wú)法招收到適合外語(yǔ)發(fā)展的有益人才。
實(shí)際上降分錄取的招收現(xiàn)狀，投射的是社會(huì)轉(zhuǎn)型時(shí)期不可回避的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題，這不僅有文理分班利弊的教育思索，更有就業(yè)現(xiàn)實(shí)、學(xué)科歧視所產(chǎn)生的社會(huì)問(wèn)題。所以，在對(duì)這一問(wèn)題糾偏之時(shí)，既應(yīng)該慮及女性權(quán)益，更應(yīng)兼顧社會(huì)公平。而那種采取粗線條式的治理辦法，不顧實(shí)際的一刀切政策，往往會(huì)被畸化為“陰陽(yáng)失調(diào)、顧此失彼”的典型范例。
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